ACG企业口碑盘点：小学馆高薪养闲人，索尼染上“大企业病”

虎嗅注：本文来自微信公众号“白鹅纪”（baieji666），作者：白麟，虎嗅获得授权转载。

就像是美食家吃到一顿好饭，会想要与厨师见上一面，夸奖夸奖。那些阅片无数的观众，在读书看片之后，多少也会对生产、销售动漫作品的公司产生兴趣吧。虽然网络上有各种业者访谈，不过这种文章的目的基本是在做宣传，大多只挑好话说。

另一个问题就是，一些新兴的动漫公司，本来就没有太多消息可讲。比如说黑马新番《宝石之国》，这部CG动画的制作公司Orange，一直都在做外包，本季才正式独立制作动画。虽然片子火了，公司本身怎么样却没几个人知道。

日本有一些好事者，想到一个奇特的角度，跑到求职网站挖出了Orange相关的公司信息，发现这个公司也有许多不为人知之处——

日本网友：听曾在Orange干过的人说，这里也是加班加死人的黑工厂……

笔者就借这个角度，在日本主要的几个求职向网站搜集了一下ACG业界几家大公司口碑，让大家一起看看，这些公司在内部评价怎么样。

主要评价来源“転職会議”、“カイシャの評判”、“Vorkers”

原评论都有任职年限、时期等详细信息，文本量很多。但限于篇幅，就只能选取具有代表性的一小部分，并将评价精简成优点与缺点两大类来介绍。

另外，几个相关网站注册与评论很麻烦，故意搞事的门槛较高（比如说查看全文需要“评论前老板或付费”，笔者就只能选择氪金了……）。但这些只是前雇员的个人评价，在有一定准确性的同时，也隐含有意无意的偏见或错误。各位看官就只当消遣，不要过于认真喔。

一、那些血汗动画工厂

Orange

2004年井野元英二设立，曾参与过《攻壳机动队 STAND ALONE COMPLEX》、《Macross F》等多部动画的3D CG制作。本季独立制作《宝石之国》，以出色的3D视觉表现一鸣惊人。

满意之处：

1.只看技术与实力，从这角度上来说男女很平等。

2.只要有干劲，不管多么难的镜头都能争取让自己做。

3.在动画CG业内，Orange的技术水平很高，将来的发展可以期望。

4.自己制作的动画上映时，看到片尾职员表里面自己的名字，感觉相当欣慰。

不喜欢的地方：

1.几乎没有私人时间、回家之后就只剩下吃饭与睡觉的时间了。每天大概工作10~12小时，平常从周一干到周六，忙的时候周日也要加班。

2.虽然工作时间越来越长，但却不给加工资。女性职员多，很容易就能进公司，但工作强度可以说是黑色工厂。

3.学的东西没泛用性，不建议想要做设计师的人进入。

4.离职率很高，干部阶层之外的公司职员基本就是弃子。社长脾气大，人跑了后还纳闷为什么留不住人……

P.A.Works

2002年堀川宪司创业，在日本富山县建立P.A.Works，是当时少有的地方动画公司。2008年首次独立制作《真实之泪》后，踏上了原创之路，制作《花开物语》、《白箱》等多部原创作品。

满意之处：

1.最大的优点，就是能和业界最高水平的监督、美术交流了吧。

2.人际关系简单，还有研修制度，定期也会有讲习会等。只是为了做动画的话，估计没有更好的环境了。

3.堀川社长人不错，就算是新人也积极上前搭话，也是一个会理性分析的人。

4.正式职员有基本福利保障——虽然少数大型动画公司也能做到，但这种小公司就很难得了。据说在公司高层有并不是做动画出身的人，所以才要求公司这么做。

不喜欢的地方：

1.不会特意教新人，需要自己独力突破瓶颈。

2.除了社长之外，制作部就没值得尊敬的人了。

3.中间管理层有人爱抽烟、打小钢珠，介意的话勿入。

4.中层管理人员有问题，东京开的新分公司出过很多乱子。

5.劳动时间长、工资还是低，估计整个业界不改，光凭这里是没办法的吧。

6.富山公司实在太乡下了，周边什么都没有。不要幻想能出去吃餐馆，结婚什么的就不要想了。

京都动画

被人们称为“京阿尼”的京都动画，最初从代工干起，多年积攒后制作了《轻音》、《幸运星》、《吹响吧！悠风号》、《Free！》等多部热门动画，成为高质量的代名词。然后培养了一大批被叫做“京蜜”的忠实粉，与被叫做“京黑”的扭曲粉。

满意之处：

1.女性多，管理层也有女性，于是育儿、产休制度完好，对女性来说是个好职场。

2.虽然做动画活多人累，但基本不必熬夜，东京的动画公司根本做不到这点。一个月加班超100小时，还会叫医生来面谈。

3.虽然算不上职业教育，但有前辈教新人，有社会保险，还会发奖金，在动画公司里面很难得了。

不喜欢的地方：

1.后来基本不加薪，长期工作吃亏。

2.虽然有宿舍，但也只是个破旧集体宿舍而已。

3.毕竟还是动画公司，加班到晚上10点也是经常的事，自己一个人先回去，同时也不会给好脸色。

4.公司自己卖光盘，但社员买自己参与制作的DVD却不打折，理由是“既然是自己做的东西，就要全价去买”，这坚持简直莫名其妙。

5.看你喜欢什么作品了，如果喜欢《中二病也要谈恋爱》后的作品（如《Free！》），进京都也无妨。如果喜欢之前的作品（《全金属狂潮》、《幸运星》），那么最好别去。

二、图书市场的领头人

集英社

日本三大出版社之一，也是最受欢迎的漫画杂志，《周刊少年JUMP》的东家。

满意之处：

1.福利待遇没话说，适合来攒点小钱。

2.工资多，工作年限长了，还会有额外休假。

3.作为编辑，能和自己喜欢的漫画家、作家一起工作。

不喜欢的地方：

1.论资排辈严重，人际关系过于封闭。

2.未必能干喜欢的活，没多大的成长空间。

3.工作合同只有三年，想成为长期职员很困难。

4.出版业整体不景气，入这行还是需要一定的觉悟。

5.被派到繁忙的部门，结果一个月还是加了100个小时班……

小学馆

业界巨头之二，拥有《少年Sunday》与《Corocoro》等漫画杂志，《哆啦A梦》和《柯南》也是他们家的。

满意之处：

1.福利不错，适合女性工作。

2.对喜欢书的人来说，这里真是太棒了。

3.出钱大方，正式社员一般年收1000万，契约、打工社员工资也不少。

4.产休结束之后，一般也能回到老部门工作，有孩子的女性很多。

不喜欢的地方：

1.还是摆脱不了论资排辈的感觉。

2.有很多高收入闲人，所以男女纠纷很多。

3.杂志截稿的时候加班多，结婚后很是吃力。

角川（KADOKAWA）

和多玩国一起，同属角川集团之下。虽然主业是出版，但也非常擅长多媒体发展策略。同一部作品，会在游戏、漫画、音乐等多个方向同时展开。

满意之处：

1.和很多大媒体公司有联系，适合积攒技术与经验。

2.对于杂志编辑来说，能在自己感兴趣的领域工作这点很好。

3.经营状况不错，周边好卖，动画化作品多，还有海外生意进账，今后也不会倒吧。

不喜欢的地方：

1.内部工作分配、资金管理粗枝大叶。

2.虽然有很多优秀女员工，她们却很难进入管理层。

3.公司上层根本就不理底层员工，想精益求精只能自己加班。

4.内部待遇差距大，正式社员待遇不错，合同工的话，甚至有人会拿法定最低工资。

5.做编辑虽然是弹性工作，但因为无论何时都要开手机，算下来可能反而比准时上班吃亏。

芳文社

芳文社意外是个老牌出版社。近年凭借诸多深夜动画，确立了萌系四格霸主的新地位，规模虽然没集英、小学馆大，却也闯出了自己的天地。

满意之处：

1.编辑的职权很大，工作容易展开。

2.新人编辑也能分到成名作家

3.虽然基本工资不高，但稍微加点班收入就上来了。

不喜欢的地方：

1.基本没有教育新人的体制，各凭各的本事。

2.比较个人主义，自己做自己的事情，不要期待同事来帮忙。

3.与男性相比，女性极少成为正式社员，待完5年合同就要走，变相解雇……

4.这些年很多作品动画化，看起来情况应该好了不少，但拍动画是撞大运，图书本身还是夕阳产业。

三、凭技术吃饭的IT企业

多玩国

经营NicoNico动画、NicoNico直播等的互联网公司。出生于网络，扎根于二次元，创造了弹幕文化，曾经是一颗互联网企业新星。但最近竞争激烈，付费会员流失，业绩压力很大。

满意之处：

1.福利不错，还有美容室与幼儿园。

2.程序员占多数，相关提案也好通过。

3.社风自由，11点到12点上班的人不少，穿衣也很随意。

4.基本不加班，不过大家还是看气氛做9个小时左右。

5.除了着手广告、视频节目外，还有参加会展的机会。

6.对IT不错，取得相关技术资格，还会代付考试费+额外加薪。

不喜欢的地方：

1.经验攒了，收入却不涨，所以有本事的人会跑掉。

2.公司上层经常突然乱来，会有一些莫名其妙的活要干。

3.最近Nico新会员不进来，老付费会员一直减少，业绩变差，未来让人担心。

索尼

平井一夫领导下的巨型跨国集团，业务横跨游戏、媒体、制造等多个领域。凭借PS系列游戏机与微软、任天堂在游戏界争斗多年。

满意之处：

1.福利比一般公司要好，住房补助之类都有。

2.活没做好、自己主动加班补上的程度，周末基本不上班。

3.毕竟是把生意做到全世界的企业，各种聪明人、能人很多。

4.企划与开发商品的流程严密，团队合作也是相当不错。

不喜欢的地方：

1.一切遵从最高领导路线，自由度有限。

2.不反对高材生，但是只招高材生，结果就是公司缺少多样性。

3.除了那些晋升科长、部长的人，40到50岁的大多数职员留不下来。

4.染上大企业病，事务繁杂、不敢冒险，内部还会各种扯皮，做久了消磨志气，想干大事的人都出走了。

任天堂

做花牌出身的这家公司，现在是游戏界的巨头。不但销售游戏硬件，还坐拥马里奥、塞尔达系列这种经典系列游戏，在世界游戏市场一直独树一帜。

满意之处：

1.社风好，尊重新人的意见。

2.待遇优良，基本是不必在乎住房花钱。

3.带薪假基本都能用上，工作与生活容易平衡。

4.公司内在进行各种各样的尝试，今后也会继续成长吧。

不喜欢的地方：

1.比想象中还要看重学历。

2.教育与研修制度不完备。

3.忙的时候一个月还是会加班80小时。

4.质量管理相关职位需要到中国出差，需要相当的体力。

5.还是会加班。在研究新设备或游戏的时候，工作量会一下多起来。

以上就是本次介绍的ACG相关企业了。替人打工的动画制作公司，给人的感觉就是只能在黑心工厂里面选不怎么黑的地方就职。掌握渠道的漫画出版社、IT企业，这些地方工作条件就很好。虽然有些地方出人意料，但基本框架却符合常识。