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2019-04-13 18:20
你见过午夜的总裁、凌晨4点的CEO吗

来源 | 书的刀法(ID:lifang19680320)

作者 | 李方


我从2010年前后才开始有出国旅行的机会。那几年的观感,和内心预期差距非常大。我想要见识世界,体会发达国家的先进,我猜那是人们当时或者早些时候出国的普遍想法。


然而总体上我是有点失望的,景色很美,但是人嘛……就呵呵了。不要讲法国人、意大利人,就是我内心悄悄膜拜的日本人,也觉得他们缺乏创造力,工作节奏也就那么回事。每次站在东京街头我都疑惑,号称全世界步速最快的日本人哪里去了,有北京国贸、中关村、回龙观每天乌泱泱走路快吗?当然我还不敢腹诽德国人,尽管已经没那么多敬意。至于美国人,可能我去美国还要再等几年,那时候心情和观感都已经很不一样,所以我对美国人一直充满敬意。充满敬意的意思是美国人和我们一样,全世界就中国人和美国人最像。


别笑话我,2010前后那些年,我真的自信心爆棚,觉得全世界都不是中国人对手,扔到一个池子里,分分钟把他们秒成渣。你可以说我轻狂,但那些年情况就是这样,事实上中国发展快到连我们自己都不敢相信。

 

是因为我们跟他们不一样吗?我不知道。但我还没无知到觉得中国人比所有人都优秀,所以我只能说不知道。我只是看到,那些国家包括日本、德国,节奏都太慢了。至于法国、意大利那些,我内心是深深鄙视的。

 

可能答案就在这里吧。我们充满紧迫感,我们比全世界所有人都跑得快,都更努力。跑得更快更努力的人,是有资格嘲笑其他人的。


别跟我说什么996,那些年我从事的岗位是要求每天16小时随时响应工作的,只有晚上12点到早晨8点之间可以装死。看清楚,16小时之外也不名正言顺,只说可以装死。


有两件事我记得特别清楚。一次是晚上2点正准备上床睡觉,拿起手机一看,乖乖,老板的邮件来了。老板的邮件岂是好应付的,我打起精神字斟句酌最后总算敢点下发送,一看表凌晨3点半了。还有一次印象特别深,当时刚有微信群,晚上12点被总裁在群里搞了一个多小时,总算消停了,刚想睡,CTO上来开始搞。也不是说CTO搞事情我就不能睡,毕竟2点多了,但心里总归不踏实,不敢睡。好不容易3点多快4点群里终于没动静了,刚想关灯,消息提示音又响了,抓起来一看,额滴个神啊,CEO开始说话了。

 

我知道自己是谁,当年拼高三的时候我都没在晚上10点后念过书,我不是一个韧性十足无限刻苦的人,但是我有最基本的责任心和荣誉感,不愿意比别人差。所以我的个人经历并没有什么好吹嘘的,那些年我只是被深深卷入一股洪流,一个充满狂热和紧迫感的大环境。有晚上12点的总裁、凌晨2点的CTO、凌晨4点的CEO,才有了我,那个站在东京街头觉得日本人怎么走路这么慢的我,那个觉得全世界都不在话下的我。

 

昨天聊起996,一个同事说,李方,我晚上12点以后也没法装死啊,多少次你一个电话打过来我只好继续干活儿。我有过吗?好像有的。我们都是彼此成就的。我有凌晨老板,他也有他的凌晨经理。我们只是没有996 。

 

所以对于996这个话题我挺感慨的,又不知道说什么好。不能因为我们曾经996甚至更变态,就要求所有人永远996,毕竟我也没有一直996;但也无法体会马云爸爸讲996是一种福分——就算真是福分,恐怕也只能是一部分人一段时间里的福分,如果是永福,也够可怕的吧。我们996过,它给了我们自信和重新看待世界的眼光,但也只是我们自己的体会,不代表下一代人愿意这样看。说到底我还是更喜欢美国人,人家不管哪一代,都有996的,也有领福利混吃等死的,彼此各自验证,相安无事。所以美国一直强,我觉得未来还会强。

 

我倒是可以因此纠正自己的偏见。我们并不是天选之子,也并不比别人优秀,我们只是在适当时间的或者说迫不得已的时候,以一种决死的狂热去拼搏过,但那不会是常态,更不可能要求下一代人也去过这种日子。我凭什么看不起法国人意大利人甚至日本人呢,凭什么仅仅因为日本人步速没我们快就觉得他们不行了呢?人家也努力过,那些神话和传说也曾经是真实的,而且人家还保留了很多我们没有的东西。


只是今天,人家愿意在另一种状态中过另一种生活,我凭什么瞧不起人家?如果一直那种心态,那么我也应该瞧不起996争论,瞧不起不愿意继续996的那些人甚至那一代人。但是很显然,我没有这个资格,如果我不想成为一个笑话,或者成为阻挡历史车轮的反动派。当然我也知道,我连当反动派的资格都没有,我是谁啊?我无非碰巧有那么几年见过晚上12点的总裁、凌晨2点的CTO、凌晨4点的CEO而已。

 

何况他们都未必有资格当反动派呢,不信你看看最近强出头的两位行业大佬,被群嘲成什么样子了。

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