理想汽车CEO李想谈女记者打探消息遭侮辱：员工侮辱别人，企业是否该道歉？

4月27日晚，理想汽车CEO李想在微博发文称，有女性记者向企业男性员工打探消息，而男性员工用了非常不恰当的带有侮辱女性的比喻方式进行了回复，该男性员工在试用期被解雇，企业和媒体对接的负责人也当面对女记者进行道歉。该博文现已删除。

李想向网友发问，从法律专业和道德伦理的层面企业是否有责任针对上述发生的问题公开的对女记者进行道歉？企业是否有责任对被辱骂或者被侮辱的当事人承担公开道歉的责任。

有网友评论，“记者职业需要，工程师情商太低”“理想的入职培训也有不足”“不愿意回答可以拉黑，侮辱人就很差劲”“任何场合侮辱别人都应该道歉”。也有网友评论称，“企业没必要替出事员工道歉，但是企业内部可以对所有员工培训如何处理这种情况。”