如何看待女子入职体检发现怀孕被拒用？

据上海高院4月1日消息，去年6月严女士收到一家公司发来的入职通知，入职体检发现怀孕后，岗位被取消。因多次沟通无果，严女士以该公司侵害劳动者平等就业权、恶意取消岗位为由诉至法院。法院经审理后认为，被告存在就业歧视行为，最终该公司赔偿严女士相关损失3万余元。

有网友质疑动机，有网友表示支持公司的决定，也有网友感叹，这是为何女性不愿意生育的最好答案。 ​

如何看待女子入职体检发现怀孕被拒用？