扫码打开虎嗅APP
陌陌12月11日(周四)马上就要在美国IPO,周三凌晨网易突然发布声明称,陌陌公司创始人、CEO唐岩在网易工作期间存不法行为,利用职务之便为其妻子所在公司输送利益。并且还因个人作风问题于2007年被中国警方拘留10日。
这不禁让人想起了阿里巴巴IPO前夕的那一出出闹剧。这个世界永远都不缺戏呀!
在上市缄默期,作为一个企业的CEO,在这个时间只要发表与公司相关的言论,那就会影响公司的上市进程,可是一场“约架”,如果只有一方参加,另一方未免也太憋屈了。
怎么办?!首先你要知道,为什么会有“上市缄默期”。
什么是“上市缄默期”
“上市缄默期”是标准的美国人的说法,在中国只有“上市静默期”的说法,并且要求也没有美国严格。
“缄默期”也被称为“等待期”,根据美国证交会(SEC)的规定,上市公司在提交上市招股书后,就进入“缄默期”。在此期间,公司不得释放招股书以外的重大上市相关信息。公司在公开宣传、接受新闻采访、高管与分析师和投资人见面方面,都受到了严格限制。
之所以要设置“缄默期”,限制公开宣传的目的是防止发行人“造市”。离招股书生效时间越近,公司发布的信息越有可能不当影响发行价。
如果违反“上市缄默期”会怎么样?
知乎网著名用户Raymond Wang这样解答:
违反缄默期规定的行为被称作“抢跑”(gun-jumping),SEC很生气,后果很严重。可能导致三方面的结果:
(1)推迟招股书的生效时间,可能是几个月,可能是无限期;
(2)不当公开宣传材料被认定为非法招股材料,投资者如果购买了股票,公司要承担返还款项的责任;
(3)SEC可能要求把不当宣传材料放入招股书,很可能招致投资者的诉讼。
在“上市缄默期”怎么赢得“撕逼”?
来看看陌陌的做法:
防护:陌陌一早在招股书中写明了与网易公司之间纠纷的潜在风险,也就是说,唐岩一早知道自己身上有枚“定时炸弹”,为了避免伤人,他提前告知了大家做了防护措施。
反击:今天(10日)上午10:24,曾在网易工作7年,唐岩在网易时的上司李勇,在微博中发表题为《关于网易新闻的当事人说明》(虽然不知道这个是不是陌陌CEO唐岩授权的,但是的确是让陌陌扳回了一局),回应了网易的声明,并称“我们碰上了一个奇葩公司”。
声明不仅说明了当时唐岩一早提出要离职创业,但由于网易公司挽留所以留下继续工作一段时间。并且此时上司同意唐岩利用业余时间创业。
并且对“利用职务之便为其妻子所在公司输送利益”的指控也反驳是在丁磊反复确认,知情的情况下选定了四度公司(唐岩妻子所在公司)进行合作。
除此之外,李勇还狠狠的回击网易,表示网易不能善待员工和前员工,是一个“奇葩公司”。
这一份声明不得不说真是“快!狠!准!”。在网易发布声明不到11个小时的时间里,立即做出回应,把告状者一举塑造成了“小人”。
这次“撕逼大战”会去向何方还不知道,但是笔者觉得,昨日的初战,一定是陌陌赢了,无论是对拟上市企业而言,还是对其他企业的公关来说,这都是一个值得学习的案例。
文章系【北京盈科(成都)律师事务所】原创,转载请注明出处!微信号:yingkecd