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2023-02-27 15:52
全球第一个“消失”的国家,可能是韩国

本文来自微信公众号:国民经略 (ID:guominjinglve),作者:凯风,原文标题:《倒数第一!这个地方,彻底不生了》,头图来自:视觉中国


“韩国有可能成为全球首个消失的国家”。


十多年前,英国牛津大学人口学家大卫·科尔曼发出预警,但从未引起重视。


时间最终给出了证明,而且比想象的更加严峻。



日本曾以“国难当头”来形容人口形势,但比日本更严重的国家出现了。


日前,韩国公布2022年人口数据,总和生育率下降到0.78,创有记录以来新低,在主要国家中排名倒数第一。



自此,韩国人口连续第三年下滑,成为继日本之后亚洲第二个人口连续多年下降的国家。



值得一提的是,韩国生育率已经连续第五年低于1。按照悲观预期,韩国总和生育率恐将在2025年降至0.61。


众所周知,一个国家,总和生育率达到2.1以上,才能保证世代更替水平。


也就是说,考虑到夭折等风险因素,一对夫妇要平均生育2个以上的孩子,才能保证总人口水平不至于下降。


据不完全统计,全球已有数十个国家低于正常水平,而韩国又是最低的一个,且处于下滑通道中。


这一点,连韩国自身也意识到了。


据韩国统计厅推算,如今人口 “消失危险地区”已多达108个,接近全国市郡区的一半。


预计到2070年,总人口或将从5100多万人减少到3766万。


据韩国教育部门最新数据,因低生育率导致学龄人口减少,截至2020年,韩国遭废弃空置的中小学校累计达到1400多所。


第一个“消失”的国家,或许不是危言耸听。



为了鼓励生育,韩国可谓煞费苦心。


过去16年,为了刺激生育,韩国一共砸下280万亿韩元(约合1.5万亿人民币)的资金。


然而,重赏之下,仍无勇夫。


早期,韩国也曾是控制生育的拥趸,先后以“不分男女,两个以内”、“一个好女儿胜过十个儿子”作为口号,倡导独生子女政策。


然而,1990年代以来,面对急速下滑的出生率,韩国不得180度大转弯,开始鼓励生育。


如今,在韩国,每生育一个孩子,可一次性享受到200万韩元(约合1.1万元人民币)的现金奖金以及医疗和其他福利,而生育医疗保险额度也提高到了100万韩元。


0~1岁婴儿的家庭,每月可享受30万韩元(约合人民币1800元)的育儿补助,这一数字到2025年有望提高到50万韩元(约合2650元)


与此同时,韩国还推出了 “3+3”育儿假制度,新生儿父母可申请3个月育儿假,每人每月最高可获300万韩元(约合1.6万元)的津贴。


对于生育三孩的低收入家庭,将资助第3名子女的全额学费,而考上大学的多子女家庭,每位大学生每月可享受450万至520万韩元不等的资助。


更有甚之,一些地方政府的社区推出了“生孩子免租金”政策,业主生一个孩子可减免公寓月租金的50%,生两个孩子就可以完全免除月租,最长租期可达10年。


……


然而,这一切,仍旧无济于事。



韩国人,为何不愿意生了?


位于首尔的《朝鲜日报》曾分析称,就业、房子和教育是韩国年轻人的三大压力来源,也是让他们远离约会、婚姻与生育的“幕后推手”。


总之,一个字:卷。


在网上,有人总结了典型韩国人的一生:


从幼儿园开始,一路上着各种补习班,通过地域竞争模式最终进入名校,毕业后去争夺各大财团提供的为数不多的高收入岗位,承受着连年上涨的房价,面对不足的养老金,直到65岁仍旧“退而难休”,不得不继续工作补贴家用。


从小开始上补习班,在考试中厮杀,千军万马过独木桥,可谓韩国人的常态。


看过电视剧《请回答1988》的人,应该对剧中的补习班印象深刻。虽然韩国多次出台禁令,但时至今日,补习仍旧是绝大多数韩国年轻人的宿命。


据不完全统计,一个只有5000多万人口的国家,补习班数量却高达10万个之多,而参与补习的学生更是数以700万计。


位于首尔江南区的大峙洞,有一条国际“闻名”的补习班一条街,聚集了不下1000家各式各样的培训机构,每年创造20万亿韩元(约合1050亿元人民币)以上的补习经济。


即使千军万马过独木桥,最终进入有“SKY"之称的韩国版“清华北大”(首尔大学、高丽大学、延世大学),又要开始为为数不多的高收入岗位,开始新一轮厮杀。


韩国虽然晋级发达国家,但大企业尤其是财团主导经济的特色十分鲜明。


根据2022年世界500强榜单,韩国共有16家企业入围,首尔一地就占了13家。



这些企业绝大多数从属于十大财团,总营收规模占了全国GDP的半壁江山,其中以三星为代表的前四大财团更是占了全国的1/3左右。


财团规模之大,可见一斑。


更严重的是,这些财团往往横跨多个领域,从金融、贸易、能源到制造,可谓无所不包,几乎垄断了所有的重要产业。


然而,财团所能提供的就业却十分有限。


根据韩联社提供的数据,2021年,53家上市公司员工总数为66.6254万人,不到韩国劳动力人口规模的2%。


大企业过度强大,中小企业竞争力不足,导致韩国人在就业上的内卷,陷入无以复加的地步。



虽然地域看起来不大,但韩国却是不折不扣的经济大国。


2022年,韩国GDP接近1.8万亿美元,人均GDP约为3.5万美元,于2021年正式被联合国认定为发达国家,成为亚洲仅有的四个发达国家之一。


论经济总量,韩国与江苏省相当,不及广东省,但面积仅与浙江相当,人口规模与广西相差不大,是全球人口密度最高的国家之一。


韩国5000多万人口,有一半聚集在以首尔为中心的首都圈里。


作为首都圈的中心,首尔市更是以0.6%的面积,聚集了1/5左右的人口,创造了20%以上的经济总量。



由于首都及周边地区聚集了最为顶尖的大企业和教育医疗等资源,韩国人口纷纷涌向首都圈,导致房价一路高涨。


据统计,过去5年,韩国房价整体上涨了80%左右,首尔平均住宅价格达到12.4亿韩元(约为657万元人民币),房价收入比达到8.9倍,高于日本和欧美国家。


首尔又是全球房价最高的区域之一。


据泽平宏观统计,2022年首尔中心区域房价超过15万元人民币,仅次于香港,位居全球第二;外围区域超过7万元人民币,位居全球第三。



前两年,面对房价飙升,韩国政府曾经多次表示致歉,而楼市政策也成了2022年韩国大选的重要议题之一。


受此影响,韩国人开始拼命逃离首都,首尔市户籍人口更是首次跌破千万大关,但这一局面注定短期难以扭转。



韩国面临“人口消失”,而日本也被警告“不复存在”。


2022年5月,马斯克曾对日本发出预警,“除非出现变化,致出生率超过死亡率,否则日本最终会不复存在”。


这背后,日本人口已经连续13年下跌,总人口从最高点的1.28亿下降到1.257亿,丝毫没有止步的迹象。


韩国虽然刚步入下降通道,人口只是连续3年减少,但生育率下降速度之快、下滑幅度之大,却远超日本。


据联合国预测,如果趋势不改,到2100年,日本人口总人口可能只剩下7500万,而韩国人口大概率会减少一半。


这是前所未有的人口危机,鼓励生育,刻不容缓。


本文来自微信公众号:国民经略 (ID:guominjinglve),作者:凯风


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