追求效率或许是好事，但在错综复杂、毫无确定性的发展中，只讲效率已经不够用了。IDEO总裁蒂姆·布朗（Tim Brown）分析宜家、亚马逊、谷歌、耐克等多家公司的发展之路，提出“创新竞争力”。企业应当从高效运作的机器转化成多元的生态系统，适者生存的法则依然适用，因此稳定高效发展的关键在于创新竞争力。

• 守住初心的思考方式：明白自己存在的意义不只是赚钱

• 注重实践的工作方式：通过做事来学习，不是为了学习而学习

• 与众不同的衡量方式：完善理念、发展理念并使理念适应市场

• 携手共进的领导方式：提出创新理念、营造文化、深入了解团队

（via 造就Talk）